Project Engineer Machinebouw

Aanbod

Deze organisatie biedt jou een uitdagende functie binnen een innovatieve en groeiende organisatie. Je komt terecht in een hecht team van professionals waar samenwerking en kennisdeling centraal staan. De informele bedrijfscultuur met korte communicatielijnen zorgt ervoor dat je snel kunt schakelen en direct impact kunt maken op projecten. Je werkt aan technisch uitdagende projecten met internationale uitstraling en krijgt de ruimte om jezelf continu te ontwikkelen.

Wat wij jou bieden:

• Een bruto maandsalaris tussen €3400 en €5000, afhankelijk van ervaring en kennis;
• Een contract volgens de CAO Metaal en Techniek met uitstekende arbeidsvoorwaarden;
• Maar liefst 38 vakantiedagen per jaar voor een optimale werk-privébalans;
• Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, inclusief cursussen en trainingen;
• Reële doorgroeimogelijkheden naar Senior Engineer of leidinggevende functies;
• Een moderne werkomgeving met state-of-the-art machines en apparatuur;
• Pensioenregeling en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Regelmatige teamuitjes en sociale activiteiten die het teamgevoel versterken;
• De mogelijkheid om te werken aan internationale projecten in meer dan 30 landen;
• Een informele, collegiale werksfeer waar jouw inbreng wordt gewaardeerd.

Functieomschrijving

Als Project Engineer ben jij de technische spil in diverse automatiseringsprojecten. Je bent verantwoordelijk voor het vertalen van klantwensen naar werkbare technische oplossingen en begeleidt projecten van concept tot oplevering. Je werkt nauw samen met collega's uit verschillende disciplines, waaronder engineering, productie en montage. Jouw technische expertise en projectmatige aanpak zorgen ervoor dat complexe systemen volgens planning en binnen budget worden gerealiseerd.

Jouw takenpakket omvat:

• Technisch ontwerpen en engineeren van geautomatiseerde systemen en transportoplossingen;
• Opstellen van technische specificaties, calculaties en projectplanningen;
• Coördineren van multidisciplinaire projectteams en bewaken van voortgang;
• Fungeren als technisch aanspreekpunt voor klanten tijdens het gehele project;
• Uitvoeren van risico-analyses en implementeren van verbetervoorstellen;
• Begeleiden van inbedrijfstellingen en oplossen van technische vraagstukken;
• Samenwerken met externe leveranciers en toeleveranciers;
• Bijdragen aan innovatie en doorontwikkeling van bestaande systemen.

Doorgroeimogelijkheden zijn volop aanwezig binnen deze organisatie. Je kunt jezelf ontwikkelen tot Senior Project Engineer of Lead Engineer, waarbij je meer verantwoordelijkheid krijgt over grotere en complexere projecten. Ook is er de mogelijkheid om door te groeien naar een rol als Engineering Manager, waarbij je leiding geeft aan het engineeringteam. De organisatie stimuleert persoonlijke ontwikkeling door middel van opleidingen, trainingen en certificeringen op het gebied van projectmanagement en technische specialisaties.

Over de organisatie

Deze organisatie is een toonaangevende speler in de ontwikkeling en productie van geautomatiseerde systemen voor de tuinbouw en agri-food sector. Met een team van ongeveer 65 gedreven professionals werkt het bedrijf aan innovatieve oplossingen die wereldwijd worden geïmplementeerd. De organisatie staat bekend om haar alles-onder-één-dak aanpak, waarbij elk project van ontwerp tot installatie volledig in eigen beheer wordt uitgevoerd. Dit zorgt voor uitzonderlijke kwaliteitscontrole en maximale flexibiliteit in de projectuitvoering.

De vacature is ontstaan door de sterke groei van de organisatie. De orderportefeuille blijft groeien met complexe automatiseringsprojecten in meer dan 30 landen, waardoor er behoefte is aan een extra Project Engineer die deze uitdagende projecten kan begeleiden. Het bedrijf werkt aan complete oplossingen voor interne logistiek en automatisering, variërend van geavanceerde transportsystemen tot complexe sorteer- en verpakkingslijnen. Deze systemen worden ingezet in verpakkingshallen, distributiecentra en productielocaties, waarbij precisie en betrouwbaarheid essentieel zijn.

De bedrijfscultuur kenmerkt zich door een informele, collegiale sfeer met korte communicatielijnen. Er heerst een prettige werksfeer waar hard werken wordt afgewisseld met sociale activiteiten die het teamgevoel versterken. De organisatie hecht veel waarde aan persoonlijke ontwikkeling en investeert actief in opleidingen en kennisdeling. Veel medewerkers groeien intern door naar belangrijkere rollen, wat de betrokkenheid en loyaliteit binnen het team versterkt. Met projecten in meer dan 30 landen biedt de organisatie niet alleen technische uitdagingen, maar ook internationale ervaring en de mogelijkheid om te werken aan cutting-edge technologie.