Medior projectontwikkelaar

Aanbod

Je komt terecht in een organisatie die volop in beweging is en waar jouw inbreng direct zichtbaar is in de projecten. Het bedrijf biedt een uitdagende werkomgeving waarin je de ruimte krijgt om jezelf te ontwikkelen en waar je wordt uitgedaagd om het beste uit jezelf te halen. De sfeer is informeel en collegiaal, met korte lijnen en een open cultuur waarin iedereen zijn mening mag geven.

Concreet bieden wij jou:

• Een bruto maandsalaris tussen €5800 en €6800, afhankelijk van jouw ervaring en kwaliteiten;
• Een contract voor onbepaalde tijd na een succesvolle proefperiode;
• Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Bouw en Infra;
• Maar liefst 43 vakantiedagen per jaar, zodat je voldoende tijd hebt om op te laden;
• Een uitstekende pensioenregeling;
• Ruime mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling door middel van opleidingen en cursussen;
• Een laptop en telefoon van de zaak;
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken;
• Doorgroeimogelijkheden naar een seniorrol met meer verantwoordelijkheid en een coachende functie;
• Een informele bedrijfscultuur waarin samenwerking, openheid en initiatief centraal staan;
• Regelmatige teamuitjes en borrels om successen te vieren.

Je wordt onderdeel van een team dat elkaar uitdaagt en inspireert, waar kennis wordt gedeeld en waar iedereen bijdraagt aan het gezamenlijke succes. Het bedrijf investeert bewust in een prettige werksfeer en hecht veel waarde aan het welzijn van zijn medewerkers. Er is aandacht voor een goede werk-privébalans en er wordt gestimuleerd om gezond en duurzaam te werken.

Functieomschrijving

Als Medior Projectontwikkelaar ben jij verantwoordelijk voor het begeleiden van vastgoedprojecten van concept tot realisatie. Je werkt aan diverse ontwikkelopgaven waarbij je zowel de ruimtelijke als de financiële kant van projecten in de gaten houdt. Je bent het aanspreekpunt voor verschillende stakeholders en zorgt ervoor dat alle partijen op één lijn zitten. Daarnaast denk je actief mee over nieuwe kansen en mogelijkheden binnen gebiedsontwikkelingen.

Jouw takenpakket bestaat uit:

• Het uitvoeren van haalbaarheidsstudies en het opstellen van ontwikkelscenario's voor nieuwe projecten;
• Het coördineren en aansturen van externe adviseurs zoals architecten, constructeurs en adviseurs;
• Het voeren van overleg met gemeenten, grondeigenaren, investeerders en andere betrokken partijen;
• Het opstellen en bewaken van projectplanningen en budgetten;
• Het uitwerken van financiële analyses en businesscases voor ontwikkelprojecten;
• Het begeleiden van vergunningstrajecten en het afstemmen met bevoegde instanties;
• Het meedenken over strategische keuzes binnen gebiedsontwikkelingen;
• Het onderhouden van contacten met marktpartijen en het verkennen van samenwerkingsmogelijkheden.

Je krijgt de kans om jezelf verder te ontwikkelen binnen het vakgebied. Het bedrijf investeert in de groei van zijn medewerkers door middel van opleidingen, cursussen en het bijwonen van vakinhoudelijke bijeenkomsten. Daarnaast is er ruimte om door te groeien naar een seniorrol waarbij je meer verantwoordelijkheid krijgt over complexere projecten en eventueel een coachende rol richting junior collega's. De organisatie hecht veel waarde aan kennisdeling en stimuleert medewerkers om hun expertise te verbreden.

Over de organisatie

Dit vastgoedontwikkelingsbureau heeft zich in korte tijd een stevige positie verworven in de markt. Het team combineert meer dan honderd jaar ervaring in de sector en zet die kennis in om op een verfrissende manier naar gebiedsontwikkeling te kijken. Het bedrijf werkt aan uiteenlopende projecten, van transformaties van leegstaande locaties tot complexe herontwikkelingsopgaven in stedelijke en landelijke gebieden. Wat hen onderscheidt is de integrale aanpak: ruimtelijke kwaliteit, financiële haalbaarheid en maatschappelijke waarde worden vanaf het allereerste begin in samenhang bekeken.

De organisatie is actief op het snijvlak van gebiedsontwikkeling, projectontwikkeling en planvorming. Het team is bewust compact gehouden, waardoor er korte lijnen zijn en beslissingen snel genomen kunnen worden. Tegelijkertijd is er voldoende expertise in huis om kwalitatief hoogwaardige projecten te realiseren. De cultuur kenmerkt zich door openheid, eerlijkheid en een no-nonsense mentaliteit. Medewerkers krijgen de ruimte om initiatief te nemen, hun mening te geven en buiten de gebaande paden te denken. Samenwerking en open communicatie staan centraal, zowel intern als richting opdrachtgevers en partners.

Het bedrijf groeit gestaag en heeft daarom behoefte aan versterking van het team. Door de toename van het aantal projecten en de groeiende vraag naar hun diensten, is er ruimte ontstaan voor een gedreven projectontwikkelaar die het team komt versterken. Je komt terecht in een omgeving waar jouw inbreng echt verschil maakt en waar je direct impact hebt op de projecten waar je aan werkt.