Projectleider Grootschalige Bouwprojecten

Aanbod

Je krijgt een uitdagende functie bij een financieel gezonde organisatie die volop investeert in de toekomst. Je werkt aan projecten die impact hebben op de gebouwde omgeving en draagt bij aan verduurzaming en maatschappelijke waarde. De organisatie biedt een prettige, informele werksfeer waarin jouw inbreng wordt gewaardeerd en waar je de ruimte krijgt om jezelf te ontwikkelen.

Wat je van ons mag verwachten:

• Een bruto maandsalaris tussen €6.000 en €9.500, afhankelijk van jouw ervaring en kwaliteiten;
• Een contract volgens de CAO Bouw en Infra, met alle bijbehorende zekerheid en voorwaarden;
• Maar liefst 43 vakantiedagen per jaar, zodat je voldoende tijd hebt om op te laden;
• Uitstekende doorgroeimogelijkheden naar Senior Projectleider, Programmamanager of een directiefunctie;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling door middel van opleidingen, cursussen en trainingen;
• Een lease-auto of mobiliteitsbudget, zodat je flexibel bent in jouw werkzaamheden;
• Een pensioenregeling en goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Een hecht team van professionals waarin samenwerking, openheid en no-nonsense mentaliteit centraal staan;
• De kans om te werken aan uiteenlopende, maatschappelijk relevante projecten in woningbouw, retail en kantoren.

Functieomschrijving

Als Projectleider Grootschalige Projecten ben jij verantwoordelijk voor de realisatie van complexe bouwprojecten van A tot Z. Je stuurt multidisciplinaire teams aan, bewaakt budgetten en planning, en zorgt ervoor dat alle partijen op één lijn zitten. Je bent het aanspreekpunt voor aannemers, adviseurs, gemeenten en interne stakeholders. Van de eerste schets tot de oplevering: jij houdt de regie en zorgt dat projecten binnen tijd, budget en kwaliteit worden opgeleverd.

Jouw taken omvatten:

• Leiden en aansturen van grootschalige nieuwbouw-, renovatie- en transformatieprojecten in de vastgoedsector;
• Coördineren van alle betrokken partijen: aannemers, architecten, adviseurs, installateurs en toezichthouders;
• Bewaken van planning, budget en kwaliteit gedurende het gehele bouwproces;
• Opstellen en beheren van projectplanningen, risico-analyses en rapportages;
• Zorgen voor tijdige vergunningen, ontheffingen en goedkeuringen in samenwerking met gemeenten;
• Fungeren als schakel tussen de bouwplaats en de directie, en proactief communiceren over voortgang en knelpunten;
• Initiëren van verbeteringen in werkprocessen en bijdragen aan de professionalisering van de organisatie.

Je werkt aan uiteenlopende projecten: van het verduurzamen van wooncomplexen met isolatie, zonnepanelen en nieuwe installaties, tot het transformeren van monumentale panden en het uitbreiden van winkelcentra. Geen dag is hetzelfde en je krijgt de kans om jouw stempel te drukken op projecten die er echt toe doen. Doorgroeimogelijkheden zijn volop aanwezig: denk aan een rol als Senior Projectleider, Programmamanager of een positie binnen de directie. De organisatie investeert in jouw ontwikkeling en biedt ruimte om door te groeien naar een strategische rol binnen de vastgoedontwikkeling.

Over de organisatie

Je komt terecht bij een Nederlandse vastgoedbelegger die actief is in commercieel en residentieel vastgoed. De organisatie exploiteert, ontwikkelt en transformeert een gevarieerde portefeuille: van wooncomplexen en winkelcentra tot bijzondere kantoorpanden. Denk aan grootschalige verduurzamingsprojecten waarbij honderden woningen worden getransformeerd van energielabel G naar A, of aan de herontwikkeling van monumentale panden tot moderne werkplekken. Het bedrijf staat bekend om zijn vermogen om complexe transformaties succesvol te realiseren en werkt nauw samen met gemeenten, aannemers en huurders.

De organisatie heeft een hecht team van vastgoedspecialisten dat werkt vanuit een open, no-nonsense cultuur. Samenwerking staat centraal en er is veel ruimte voor eigen inbreng. Duurzaamheid, maatschappelijke betrokkenheid en langetermijndenken zijn de kernwaarden die je dagelijks terugziet in de projecten. De portefeuille is goed gebalanceerd: ongeveer de helft bestaat uit woningen, ruim een derde uit retail en de rest uit kantoren en overige objecten. Deze vacature is ontstaan door de groei van de organisatie en de toename van complexe ontwikkel- en transformatieprojecten die om sterke projectleiding vragen.