Projectleider Onderhoud

Aanbod

In deze functie krijg je veel vrijheid en verantwoordelijkheid om projecten succesvol te realiseren. Je kunt rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• Een salaris tussen €4.500,- en €6.000,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring;
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden conform CAO Bouw & Infra (UTA-personeel);
• Leaseauto, laptop en telefoon van de zaak;
• Een hechte en informele werksfeer met veel collegialiteit;
• Doorgroeimogelijkheden en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling;
• Flexibele werktijden en mogelijkheden tot thuiswerken;
• Leuke teamactiviteiten zoals sportdagen, borrels en BBQ’s.

Functieomschrijving

Als Projectleider Onderhoud ben jij verantwoordelijk voor de realisatie van mutatie- en planmatige onderhoudsprojecten. Je begeleidt projecten van acquisitie tot oplevering en zorgt voor een efficiënte uitvoering binnen de gestelde planning en budgetten. Je werkt nauw samen met opdrachtgevers, bewoners, co-makers en interne collega’s zoals werkvoorbereiders en uitvoerders. Jouw doel is om niet alleen een hoogwaardig eindresultaat neer te zetten, maar ook om de klantverwachtingen te overtreffen. Binnen de functie zijn er interessante doorgroeimogelijkheden zoals toetreden tot het MT. 

Je taken en verantwoordelijkheden:

• Leidinggeven aan onderhouds- en renovatieprojecten in bestaand vastgoed;
• Coördineren en aansturen van werkvoorbereiders en uitvoerders;
• Opstellen van projectplanningen en bewaken van budgetten;
• Onderhouden van contacten met opdrachtgevers en co-makers;
• Voorstellen doen voor efficiëntere en effectievere werkprocessen;
• Opstellen van calculaties en offertes voor uit te voeren werkzaamheden;
• Bestellen van materialen en bewaken van de financiële voortgang.

Over de organisatie

Deze unieke vacature is ontstaan door de groei in projecten bij onze opdrachtgever, een toonaangevende specialist in onderhoud, renovatie en verduurzaming van bestaand vastgoed. Met een landelijke dekking en een sterke focus op klanttevredenheid zorgen zij ervoor dat gebouwen toekomstbestendig blijven. Het bedrijf kenmerkt zich door een informele en collegiale sfeer, waar medewerkers de ruimte krijgen om te groeien en hun ideeën worden gewaardeerd. Dankzij een sterke focus op samenwerking, innovatie en duurzaamheid blijven zij vooroplopen in de markt. Werken hier betekent werken aan uitdagende onderhouds- en renovatieprojecten in bestaand vastgoed, in een dynamische werkomgeving met veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Dit is een professionele organisatie met een hechte, collegiale sfeer, waar volop ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden. Daarnaast krijg je de kans om met de nieuwste technologieën en duurzame innovaties te werken.