Nick Constant
Ben jij een ervaren bouwprofessional die projecten wil leiden? Kom werken bij ons familiebedrijf en maak het verschil. Solliciteer nu!
Dit bedrijf biedt meer dan alleen een baan. Je komt terecht in een hechte organisatie waar je collega's kent en waar samenwerking centraal staat. De sfeer is informeel en betrokken, en er wordt geluisterd naar jouw ideeën en inbreng. Je werkt aan projecten in de regio, wat betekent dat je niet de hele dag onderweg bent en meer tijd overhoudt voor jezelf en je gezin.
Naast een prettige werksfeer biedt het bedrijf een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden. Je ontvangt een salaris tussen de drieduizend vijfhonderd en vijfduizend euro bruto per maand, afhankelijk van je ervaring en kennis. Daarnaast profiteer je van de CAO Bouw en Infra, wat betekent dat je recht hebt op drieënveertig vakantiedagen per jaar. Dat is ruim boven het gemiddelde en geeft je de kans om goed uit te rusten en tijd door te brengen met familie en vrienden.
Wat je krijgt:
Als Werkorganisator Service & Onderhoud ben jij het aanspreekpunt voor klanten en het team. Je zorgt ervoor dat onderhouds- en renovatieprojecten soepel verlopen, van de eerste aanvraag tot de eindoplevering. Je plant het werk, stuurt monteurs en vaklieden aan en houdt de vinger aan de pols bij de uitvoering. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de klanttevredenheid en zorg je dat afspraken worden nagekomen. Je werkt nauw samen met collega's van andere afdelingen, zoals inkoop, calculatie en projectleiding. Kortom: jij bent de spil in het web die ervoor zorgt dat alles op rolletjes loopt.
Jouw taken in het kort:
Doorgroeimogelijkheden zijn er zeker. Als je je werk goed doet en interesse hebt, kun je doorgroeien naar een rol als projectleider of coördinator van een groter team. Het bedrijf investeert graag in medewerkers die ambitie tonen en zich verder willen ontwikkelen. Denk aan cursussen, trainingen of het volgen van een opleiding op mbo- of hbo-niveau. Hier krijg je de ruimte om jezelf te bewijzen en je carrière naar een hoger niveau te tillen.
Dit regionale bouwbedrijf is al generaties lang een vertrouwde naam in de sector. Met een team van ongeveer vijftig tot honderdvijftig medewerkers werkt de organisatie aan diverse bouw- en renovatieprojecten in de directe omgeving. Van woningbouw tot maatschappelijk vastgoed – het bedrijf pakt projecten integraal aan, van ontwerp tot oplevering. Wat dit bedrijf bijzonder maakt? Bijna alle disciplines zijn in eigen huis aanwezig. Dat betekent korte lijnen, snelle beslissingen en een hoge kwaliteit van werk. Je werkt niet voor een anonieme speler, maar voor een betrokken organisatie die echt geworteld is in de regio.
De bedrijfscultuur is nuchter, open en menselijk. Hier draait het om langdurige samenwerkingen en persoonlijk contact. Medewerkers krijgen de kans om zich te ontwikkelen via leer-werktrajecten en kunnen ervaring opdoen in verschillende afdelingen. Veiligheid staat hoog op de agenda en er wordt actief geïnvesteerd in bewustwording op de werkvloer. Door groei in het aantal onderhouds- en serviceprojecten is deze vacature ontstaan. Het bedrijf zoekt iemand die de afdeling Service & Onderhoud verder kan versterken en zorgt dat klanten blijven terugkomen voor de kwaliteit en betrouwbaarheid die zij gewend zijn.
Je hebt minimaal drie tot vijf jaar ervaring in de bouw, bij voorkeur in een coördinerende of leidinggevende rol. Je weet hoe een bouwplaats werkt, kent de uitdagingen van onderhouds- en renovatieprojecten en kunt goed schakelen tussen klanten, collega's en uitvoerders. Je bent communicatief sterk, houdt overzicht en bent niet bang om de handen uit de mouwen te steken als dat nodig is. Daarnaast ben je iemand die afspraken nakomt en vindt dat kwaliteit en veiligheid voorop moeten staan.
Waar je aan moet voldoen:
