Coördinator service onderhoud Bouw

Aanbod

Dit bedrijf biedt jou een uitdagende functie binnen een stabiele en groeiende organisatie. Je krijgt de ruimte om je eigen stempel te drukken op de afdeling service en onderhoud. Werken bij dit familiebedrijf betekent werken in een prettige, informele sfeer waar collegialiteit en respect voorop staan. Je wordt onderdeel van een hecht team waarin iedereen elkaar helpt en waar vakmanschap wordt gewaardeerd.

Je ontvangt een marktconform salaris tussen de €3.500 en €4.500 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring en kwaliteiten. Daarnaast profiteer je van uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Je werkt volgens de CAO Bouw en Infra, wat betekent dat je recht hebt op maar liefst 43 vakantiedagen per jaar. Dat geeft jou alle ruimte om te genieten van je vrije tijd en een goede balans te vinden tussen werk en privé.

Ons aanbod op een rij:

• Salaris tussen €3.500 en €4.500 bruto per maand;
• 43 vakantiedagen op jaarbasis conform CAO Bouw en Infra;
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder pensioenregeling en reiskostenvergoeding;
• Doorgroeimogelijkheden naar projectleider of manager service en onderhoud;
• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden op maat;
• Werken bij een financieel gezond en stabiel familiebedrijf met meer dan 85 jaar ervaring;
• Een informele en betrokken bedrijfscultuur waarin samenwerking centraal staat;
• Afwisselende projecten, van kleinschalig onderhoud tot complexe renovaties;
• Moderne gereedschappen en materialen om je werk goed te kunnen doen;
• Een vast contract bij goed functioneren.

Functieomschrijving

Als Coördinator Service Onderhoud ben jij het aanspreekpunt voor klanten en het schakelmoment tussen de klant en de uitvoering. Je zorgt ervoor dat onderhoudsprojecten van A tot Z goed verlopen. Van de eerste melding tot de eindoplevering, jij houdt de regie en zorgt dat alles op rolletjes loopt. Je werkt nauw samen met vakmensen op de werkvloer, leveranciers en klanten. Jouw doel? Tevreden klanten, efficiënte processen en projecten die op tijd en binnen budget worden opgeleverd.

Jouw taken in het kort:

• Coördineren en plannen van onderhouds- en servicewerkzaamheden;
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor klanten bij vragen en meldingen;
• Opstellen van offertes en begrotingen voor onderhoudsprojecten;
• Aansturen en begeleiden van monteurs en onderaannemers op locatie;
• Bewaken van planning, budget en kwaliteit tijdens de uitvoering;
• Zorgen voor correcte administratie en rapportages;
• Signaleren van verbetermogelijkheden in processen en werkwijzen;
• Onderhouden van contact met leveranciers en inkoop van materialen.

Doorgroeimogelijkheden zijn volop aanwezig. Bij bewezen inzet en resultaat kun je doorgroeien naar een rol als projectleider of manager service en onderhoud. Het bedrijf investeert graag in de ontwikkeling van medewerkers door middel van opleidingen, cursussen en trainingen op het gebied van projectmanagement, klantgerichtheid en technische vakkennis.

Over de organisatie

Je komt terecht bij een gevestigd familiebedrijf dat al meer dan 85 jaar actief is in de bouwsector. Deze organisatie heeft zich door de jaren heen ontwikkeld tot een betrouwbare partner in de regio, met een team van ongeveer 140 vakspecialisten. Het bedrijf combineert de kracht en stabiliteit van een middelgroot bouwbedrijf met de persoonlijke betrokkenheid die je van een familiebedrijf mag verwachten.

Wat dit bedrijf bijzonder maakt, is de brede expertise. Van nieuwbouwprojecten tot complexe renovaties van monumentale panden, en van bouwkundig versterken tot complete transformaties van oude gebouwen naar moderne woonruimtes. Deze organisatie heeft bewezen dat vakmanschap en innovatie hand in hand kunnen gaan. Door deze diversiteit aan projecten blijft het werk uitdagend en afwisselend.

De vacature voor Coördinator Service Onderhoud is ontstaan door de groeiende vraag naar onderhouds- en servicewerkzaamheden. Steeds meer klanten, van particulieren tot woningcorporaties, vertrouwen op de kwaliteit en betrouwbaarheid van dit bedrijf. Om deze groei goed op te vangen en de hoge servicenorm te blijven waarborgen, wordt het team uitgebreid met een gedreven coördinator die de regie neemt over onderhoudsprojecten.

De bedrijfscultuur kenmerkt zich door openheid, betrokkenheid en vakmanschap. Kwaliteit en veiligheid staan voorop, en medewerkers worden gestimuleerd om mee te denken en bij te dragen aan het volledige proces. Van het eerste klantcontact tot de nazorg na oplevering, alles draait om tevreden klanten en trots op het geleverde werk. Je werkt samen met ervaren vakmensen die hun vak door en door kennen en waarbij samenwerking en kennisdeling centraal staan.