Inbedrijfsteller Hoogspanning

Aanbod

Deze organisatie biedt jou een uitdagende functie binnen een professionele en innovatieve werkomgeving. Je krijgt de kans om te werken aan technisch complexe projecten waarbij jouw expertise echt het verschil maakt. De organisatie investeert volop in jouw ontwikkeling en biedt uitstekende doorgroeimogelijkheden naar senior of leidinggevende functies. Je komt terecht in een hechte werksfeer waarin samenwerking en kennisdeling centraal staan.

Het aanbod omvat:

• Een marktconform bruto maandsalaris tussen €3500 en €5000, afhankelijk van jouw ervaring en kwalificaties;
• Een contract voor onbepaalde tijd met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Reiskostenvergoeding en de beschikking over een bedrijfsauto met tankpas;
• Volop opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, waaronder vakgerichte cursussen en certificeringen;
• Doorgroeimogelijkheden naar senior of leidinggevende functies binnen de organisatie;
• Een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO Technisch Installatiebedrijf;
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen op jaarbasis;
• Een open bedrijfscultuur waarin persoonlijke ontwikkeling en innovatie worden gestimuleerd.

Functieomschrijving

Als Inbedrijfsteller Hoogspanning ben jij de specialist die ervoor zorgt dat hoogspanningsinstallaties veilig en volgens de hoogste normen in bedrijf worden gesteld. Je werkt aan technisch uitdagende projecten waarbij precisie en vakmanschap essentieel zijn. Van het testen van transformatoren tot het inregelen van schakelinstallaties, jij zorgt ervoor dat alles perfect functioneert voordat een installatie operationeel gaat. Je werkt nauw samen met projectleiders, engineers en monteurs om complexe technische vraagstukken op te lossen en installaties optimaal te laten presteren.

Jouw werkzaamheden omvatten:

• Het in bedrijf stellen en testen van hoogspanningsinstallaties tot 20 kV;
• Uitvoeren van metingen en controles aan transformatoren, schakelinstallaties en beveiligingssystemen;
• Analyseren en oplossen van technische storingen tijdens de inbedrijfstellingsfase;
• Opstellen van technische rapporten en inbedrijfstellingsprotocollen;
• Adviseren van klanten over het optimaal gebruik en onderhoud van hoogspanningsinstallaties;
• Samenwerken met multidisciplinaire teams om projecten succesvol op te leveren;
• Zorgen voor naleving van veiligheidsvoorschriften en kwaliteitsnormen.

Binnen deze functie krijg je volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. Je kunt doorgroeien naar een rol als Senior Inbedrijfsteller waarbij je complexere projecten gaat leiden, of je kunt je specialiseren in specifieke hoogspanningstechnologieën. Ook is het mogelijk om door te groeien naar een functie als Projectleider Hoogspanning, waarbij je de technische verantwoordelijkheid draagt voor complete projecten. De organisatie investeert actief in de ontwikkeling van haar medewerkers door middel van opleidingen, certificeringen en trainingen.

Over de organisatie

Je komt terecht bij een toonaangevende technische dienstverlener die actief is in de publieke sector, industrie en vastgoed. Met een team van meer dan 3.000 professionals verspreid over heel Nederland, levert deze organisatie technologische totaaloplossingen voor complexe uitdagingen op het gebied van veiligheid, duurzaamheid en digitalisering. De organisatie onderscheidt zich door het realiseren van grootschalige projecten waarbij hoge eisen worden gesteld aan technische kwaliteit en betrouwbaarheid.

Deze vacature is ontstaan door de groeiende vraag naar geavanceerde hoogspanningsinstallaties in zowel publieke als private omgevingen. De organisatie werkt aan diverse projecten, van het uitrusten van overheidsgebouwen met moderne energievoorzieningen tot het implementeren van duurzame energieoplossingen in grote utiliteitsgebouwen. Denk hierbij aan het realiseren van hoogspanningsstations, transformatorruimtes en noodstroomvoorzieningen voor kritische infrastructuur zoals rechtbanken, stations en ziekenhuizen.

De bedrijfscultuur kenmerkt zich door een open en dynamische werksfeer waarin persoonlijke ontwikkeling centraal staat. Medewerkers krijgen alle ruimte om zich te ontwikkelen en door te groeien binnen de organisatie. Maatschappelijke impact en technologische innovatie vormen de kern van de bedrijfsvoering, waarbij wordt gestreefd naar het creëren van een duurzamere en veiligere wereld.