Monteur Installatietechniek

Aanbod

Kiezen voor deze functie betekent kiezen voor een duurzame carrière. Je werkt bij een groeiend bedrijf waar doorgroeimogelijkheden en stabiliteit centraal staan. Na bewezen diensten ligt er een vast contract voor je klaar. Je werkt binnen een vast team onder een vaste projectleider, zonder constante wisselingen in collega’s. Daarnaast mag je rekenen op het volgende:

• Een marktconform salaris tussen de € 3000 - € 4500 bruto per maand;
• De mogelijkheid op een vast dienstverband na bewezen diensten;
• Ruime doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie;
• Samenwerken in een vast team voor de realisatie van projecten;
• Een soepele overstap, waarbij alles voor je wordt geregeld;
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn meer dan 30 vakantiedagen.

Functieomschrijving

De Monteur Installatietechniek die deze rol invult, wordt verantwoordelijk voor de uitvoering van (een deel van) gebouwgebonden elektrotechnische of werktuigbouwkundige installaties. Denk hierbij aan systemen voor klimaatbeheersing, sprinklerinstallaties, beveiligingsapparatuur, leidingwerk en meet- en regeltechnieken. Hierbij voer je de volgende taken uit:

• Verzamelen en inventariseren van bouwtekeningen;
• Controleren of benodigde materialen en onderdelen aanwezig zijn;
• Overleg voeren met de leidinggevende over de uitvoering;
• Individueel of met een collega de installatie realiseren;
• Controleren en toezien op maatvoering en kwaliteit;
• Klanten te woord staan en meer/minderwerk rapporteren aan de leidinggevende.

Over de organisatie

Voor een middelgrote totaalinstallateur in Utrecht zijn wij op zoek naar een Monteur Installatietechniek die gespecialiseerd is in werktuigbouwkundige of elektrotechnische installaties. Deze organisatie, die vanwege een groeiende opdrachtenportefeuille meerdere technici aanneemt, heeft als missie om hoogwaardige systemen snel, veilig en duurzaam te installeren. De focus ligt op innovatieve en milieuvriendelijke technologieën, zoals WKO-installaties, meet- en regelsystemen en energie-neutrale utiliteitsprojecten. Binnen de organisatie heerst een echte familie cultuur.

Om dit mogelijk te maken, investeert het bedrijf veel in de ontwikkeling van zijn medewerkers door middel van opleidingen en innovatieve werkwijzen. Deze aanpak zorgt ervoor dat medewerkers lang in dienst blijven en genieten van uitstekende arbeidsvoorwaarden. Hierdoor blijft de organisatie groeien, wat op zijn beurt doorgroeimogelijkheden creëert voor de medewerkers die zich al hebben bewezen. De groeiende vraag heeft geleid tot nieuwe kansen voor Monteurs Installatietechniek die zich specialiseren in werktuigbouwkundige of elektrotechnische installaties.