Nick Constant
Ben jij een ervaren BIM Manager die zijn vakmanschap wil inzetten bij een gevestigde bouwonderneming? Een organisatie die al meer dan 170 jaar staat voor betrouwbaarheid, kwaliteit en vakmanschap zoekt iemand die BIM-processen op orde houdt en teams ondersteunt met heldere kaders. Je krijgt de ruimte om je werk goed te doen, zonder onnodige drukte. Wacht niet langer en solliciteer vandaag nog.
Je komt terecht in een organisatie die staat voor betrouwbaarheid, continuïteit en vakmanschap. Je werkt in een volwassen en informele cultuur met korte lijnen, waar je als gelijke wordt behandeld en waar je vakmanschap wordt erkend. Je krijgt de ruimte om je werk goed te doen, zonder onnodige drukte of hiërarchie-gedoe. De organisatie biedt zekerheid en heldere afspraken, en doet wat ze zegt.
Wat je van ons mag verwachten:
Over Kracht Recruitment
Deze vacature wordt aangeboden door Kracht Recruitment. Wij zijn specialist in bouw, techniek en industrie en fungeren als jouw belangenbehartiger richting de opdrachtgever. We regelen samen met jou een goed salaris, doorgroeimogelijkheden en een organisatie die past bij wie jij bent.
Ook heb je bij ons een vaste contactpersoon, die je begeleidt van kennismaking tot en met je start bij de nieuwe werkgever, inclusief eerlijk advies en hulp bij de onderhandeling.
Als BIM Manager ben jij verantwoordelijk voor het opzetten, bewaken en doorontwikkelen van BIM-processen binnen de organisatie. Je zorgt ervoor dat projectteams werken volgens afgesproken standaarden en protocollen, en dat digitale modellen betrouwbaar en bruikbaar zijn gedurende het hele bouwproces. Je werkt nauw samen met projectleiders, engineers, tekenaars en adviseurs, en fungeert als aanspreekpunt voor BIM-gerelateerde vraagstukken. Je hebt de ruimte om zelf te bepalen hoe je je werk inricht, en er wordt weinig over je schouder meegekeken. Je draagt bij aan een cultuur waarin digitalisering niet als doel op zich wordt gezien, maar als middel om het werk beter, efficiënter en overzichtelijker te maken.
Jouw taken in het kort:
Je komt terecht bij een onafhankelijk familiebedrijf dat al meer dan 170 jaar actief is in de Nederlandse bouwsector. De organisatie opereert landelijk en werkt aan woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek. Met een omzet van ruim twee miljard euro en ongeveer 3.500 medewerkers behoort dit bedrijf tot de vaste top van de sector. Verdeeld over meer dan twintig zelfstandige werkmaatschappijen combineert de organisatie regionale verankering met de kennis en middelen van een landelijk opererend bedrijf.
De cultuur kenmerkt zich door openheid, betrouwbaarheid en korte lijnen. Medewerkers werken in een omgeving waar veiligheid – zowel fysiek als sociaal – de hoogste prioriteit heeft. Iedereen mag zichzelf zijn, zich uitspreken en fouten maken om van te leren. Duurzaamheid staat centraal: de organisatie streeft naar een halvering van de CO₂-uitstoot in 2030 en volledige klimaatneutraliteit vóór 2050. Innovatie en digitalisering worden omarmd als middelen om de bouwsector verder te brengen.
Deze vacature is ontstaan door groei en de toenemende vraag naar gestructureerde BIM-processen binnen de organisatie. De organisatie werkt aan uiteenlopende projecten: van grondgebonden woningen en appartementencomplexen tot kantoren, scholen, ziekenhuizen, laboratoria en infrastructurele werken zoals wegen en civiele constructies. Ook transformatieprojecten – waarbij bestaand vastgoed een nieuwe bestemming krijgt – vormen een belangrijk onderdeel van het portfolio. Kortom: een veelzijdige organisatie die van idee tot oplevering het volledige bouwproces beheerst.
Je bent een vakvolwassene die zijn vak door en door kent. Je hebt ruime ervaring met BIM-processen in de bouw en weet hoe je digitale modellen inzet om projecten overzichtelijk en beheersbaar te houden. Je bent iemand die rust brengt in complexe vraagstukken en die teams helpt om gestructureerd te werken. Je hebt oog voor detail, maar verliest het grotere geheel niet uit het oog. Je werkt zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en bent in staat om collega;s mee te nemen in veranderingen zonder dat het geforceerd aanvoelt. Je bent collegiaal, betrouwbaar en consistent in je aanpak.
Wat we van je vragen:
