Huisvesting- en Organisatieadviseur

Aanbod

Deze organisatie biedt jou een uitdagende functie waarin je écht impact kunt maken. Je werkt aan projecten die er maatschappelijk toe doen en waarbij jouw advies direct bijdraagt aan betere huisvesting en sterkere organisaties. Daarnaast kom je terecht in een professionele en mensgerichte cultuur waarin vertrouwen, verbinding en ontwikkeling centraal staan.

Het aanbod is meer dan aantrekkelijk. Je ontvangt een bruto maandsalaris tussen de €6000 en €8000, afhankelijk van jouw ervaring en kwaliteiten. Daarnaast profiteer je van uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden die passen bij een moderne werkgever. Denk aan een goede pensioenregeling, een leaseauto of mobiliteitsbudget, en een thuiswerkvergoeding. Ook zijn er volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, zoals trainingen, cursussen en mentorschap.

De organisatie biedt je de ruimte om jezelf te zijn en het beste uit jezelf te halen. Authenticiteit en eigenaarschap zijn geen loze begrippen hier, maar vormen de basis van de samenwerking. Je werkt samen met bevlogen collega's die net als jij gedreven zijn om het verschil te maken. De werksfeer is open en professioneel, met oprechte aandacht voor ieders individuele kwaliteiten.

Verder kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris tussen €6000 en €8000;
• Een leaseauto of mobiliteitsbudget;
• Een goede pensioenregeling;
• Thuiswerkvergoeding en flexibele werktijden;
• Volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling;
• Mentorschap en intervisies met ervaren collega's;
• Een arbeidsovereenkomst volgens de CAO Adviesbureaus;
• 27 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
• Een professionele en mensgerichte werkomgeving waarin vertrouwen en verbinding centraal staan;
• De kans om te werken aan maatschappelijk relevante projecten die écht impact hebben.

Functieomschrijving

Als Huisvesting- en Organisatieadviseur ben jij het aanspreekpunt voor maatschappelijke organisaties die worstelen met complexe vraagstukken. Je begeleidt trajecten van begin tot eind: van de eerste verkenning tot de uiteindelijke realisatie. Daarbij kijk je niet alleen naar de fysieke ruimte, maar ook naar de organisatie erachter. Hoe werken teams samen? Wat heeft de organisatie nodig om toekomstbestendig te zijn? Jouw advies is altijd gebaseerd op een grondige analyse en een heldere visie op wat écht werkt.

Je taken zijn divers en uitdagend:

• Adviseren van scholen, zorginstellingen en overheden over huisvestingsvraagstukken en organisatieontwikkeling;
• Begeleiden van complexe trajecten waarbij ruimtelijke en organisatorische aspecten samenkomen;
• Uitvoeren van analyses en het opstellen van haalbaarheidsstudies en strategische adviezen;
• Faciliteren van sessies met bestuurders, directies en teams om draagvlak te creëren;
• Projectmatig werken aan diverse opdrachten, van initiatieffase tot realisatie;
• Samenwerken met collega-adviseurs in multidisciplinaire teams;
• Onderhouden van contacten met opdrachtgevers en het opbouwen van langdurige relaties.

Doorgroeimogelijkheden zijn volop aanwezig. De organisatie investeert actief in de ontwikkeling van haar medewerkers. Denk aan mentorschap, intervisies en de mogelijkheid om je te specialiseren in specifieke sectoren of thema's. Wil je je verder ontwikkelen als projectleider of senior adviseur? Dan krijg je daar alle ruimte en ondersteuning voor. Ook kun je je verdiepen in nieuwe vakgebieden zoals duurzaamheid, gezonde gebouwen of innovatieve samenwerkingsvormen.

Over de organisatie

Dit adviesbureau is gespecialiseerd in complexe vraagstukken binnen de publieke en maatschappelijke sector. Met een team van ongeveer 25 tot 30 professionals ondersteunt de organisatie scholen, zorginstellingen en overheden bij uitdagingen op het gebied van huisvesting, organisatieontwikkeling en financiering. De organisatie heeft meerdere vestigingen in Nederland en staat bekend om haar integrale aanpak waarbij ruimtelijke vraagstukken en organisatieontwikkeling hand in hand gaan.

De reden dat deze vacature is ontstaan? Groei. De organisatie heeft een sterke reputatie opgebouwd als betrouwbare sparringpartner voor bestuurders en directies, en de vraag naar hun expertise blijft toenemen. Van het begeleiden van scholen bij transformaties naar brede kindcentra tot het ondersteunen van fusietrajecten in het onderwijs - elk project vraagt om een adviseur die zowel analytisch sterk is als menselijk betrokken.

Wat dit bureau uniek maakt, is de combinatie van expertise. Waar andere bureaus zich vaak richten op óf huisvesting óf organisatie, brengt deze organisatie beide werelden samen. Dat betekent dat jij werkt aan projecten waarbij je niet alleen kijkt naar vierkante meters en bouwplannen, maar ook naar de mensen, de cultuur en de toekomstvisie van de organisatie. Die integrale blik maakt het verschil tussen een gebouw en een plek waar mensen zich thuis voelen.

De organisatie werkt aan diverse projecten: van het ontwikkelen van gezonde en duurzame schoolgebouwen tot het begeleiden van complexe huisvestingsstrategieën voor zorginstellingen. Ook fusietrajecten, waarbij draagvlak en verbinding essentieel zijn, behoren tot het werkterrein. Elk project is anders, maar de rode draad is altijd hetzelfde: oplossingen die aansluiten bij de werkelijke behoeften van de gebruikers.