Senior Projectmanager Bouw

Aanbod

Als Senior Projectmanager krijg je een zorgvuldig inwerktraject waarmee je snel je draai vindt in de organisatie en bij de opdrachtgevers. Je krijgt de regie en verantwoordelijkheid over je eigen ontwikkeling, deze ruimte ligt er vanwege de platte structuur. Daarnaast biedt onze opdrachtgever:

• Salaris, afhankelijk van je kennis en ervaring, €5.500,- tot €7.000,-;
• Eindejaarsregeling;
• 30 vakantiedagen;
• Een auto van de zaak, laptop en telefoon;
• Onze opdrachtgever biedt een positieve, stimulerende werkomgeving met een open en informele sfeer. Het team bestaat uit enthousiaste collega's die samenwerken en elkaar ondersteunen;
• In deze functie zijn er kansen om je carrière verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld door het nemen van meer verantwoordelijkheid in projecten of leidinggevende taken;
• Direct een vast dienstverband.

Functieomschrijving

Als Senior Projectmanager geef je vanaf de voorbereidingsfase en/of de uitvoeringsfase leiding aan multidisciplinaire projectteams namens de opdrachtgever. Binnen deze projecten draait het om bouw-, huisvestings- en organisatievraagstukken. Jouw taken en verantwoordelijkheden zijn onder andere:

• Advies geven over vraagstukken en oplossingen aandragen;
• Intervisie plegen in diverse fases van het bouwproces;
• Opdrachtgevers volledig meenemen in het proces;
• Het gezicht zijn van de organisatie naar buiten toe;
• Als Senior Projectmanager leid je projecten met een waarde variërend van enkele honderdduizenden tot enkele miljoenen euro's.
• Je bent verantwoordelijk voor het managen van teams van 5 tot 20 medewerkers en het waarborgen van tijdige en succesvolle opleveringen;
• De functie biedt de kans om complexe, multidisciplinaire projecten te leiden en een aanzienlijke impact te hebben op zowel bouw- als organisatievraagstukken. 
• In deze rol kun je doorgroeien naar hogere managementposities, zoals Manager- of Directeur Projectmanagement. 

Over de organisatie

Onze opdrachtgever in Utrecht is een projectmanagementbureau dat zich specialiseert in huisvesting, organisatie en bouwprojectmanagement. Ze hebben een focus op complexe leer- en onderzoeksomgevingen en streven naar duurzaamheid in hun werk. Flexibele werktijden, werkduur en werkplekken zijn voor hen essentieel. Naast het oplossen van klantvraagstukken, dragen ze bij aan kennisontwikkeling binnen hun organisatie. De sfeer is informeel en open, met een professionele aanpak. Regelmatige vrijdagmiddagborrels bevorderen de teamgeest. Vanwege hun sterke groei en het vertrek van een Senior Projectmanager, is onze opdrachtgever op zoek naar een nieuwe collega!