Tips om thuis te werken
Thuiswerken klinkt misschien als een luxe, maar het brengt ook vele uitdagingen met zich mee. We geven je graag een aantal tips!
Detachering komt veel voor in het werkveld en is een populaire vorm van het inzetten van personeel. Het betekent dat je als bedrijf tijdelijk personeel inhuurt van een ander bedrijf, bijvoorbeeld van een detacheringsbureau. Maar hoe werkt detachering precies? Wat zijn de voor- en nadelen van detachering? En wat kan Kracht betekenen in het detacheren van personeel? Ontdek in dit blog alles wat je moet weten over detacheren!
Er zijn twee verschillende vormen van detachering, elk met hun eigen kenmerken.
Ben jij op zoek naar getalenteerde professionals voor jouw organisatie, maar wil je eerst de flexibiliteit behouden voordat je een langdurig dienstverband aangaat? Kracht werkt voornamelijk met een deta-vast constructie en biedt de ideale oplossing voor jouw personeelsvraagstuk. Benieuwd hoe deze vorm van detacheren via Kracht werkt? Lees hier alle informatie over een deta-vast constructie.
Detachering is een flexibele arbeidsvorm waarbij een werknemer wordt uitgeleend aan een andere organisatie, ook wel de opdrachtgever genoemd. Het detacheringsbureau fungeert als werkgever en tussenpersoon van de werknemer en de opdrachtgever.
Bij een detachering komt een werknemer in dienst bij een detacheringsbureau. Dit is dus de formele werkgever van de werknemer. Het detacheringsbureau zorgt ervoor dat de werknemer bij (verschillende) opdrachtgevers aan de slag kan. De werknemer ontvangt zijn of haar salaris via het detacheringsbureau.
Uitzenden en werving en selectie wordt vaak met detacheren verward. In dit blog lees je alles over de verschillen tussen uitzenden, detacheren en werving en selectie, zodat je ze beter kunt herkennen.
Detachering kent een aantal voordelen. Deze zetten we hier voor je onder elkaar:
Detachering is een flexibele en veelzijdige oplossing voor personeelsvraagstukken. Of je nu een werkgever bent die overweegt om gebruik te maken van detacheringsdiensten, of een professionals die geïnteresseerd is om gedetacheerd te werken, er kunnen veel vragen bij je optreden. In dit blog beantwoorden we de meestgestelde vragen over detachering zodat je een weloverwogen keuze kan maken rondom detachering.
Benieuwd wat detachering voor jou als werknemer voor voordelen heeft? Je leest de vijf belangrijkste voordelen van detachering voor werknemers hier.